“Kami mendorong mereka untuk mengikuti award di dalam dan luar negeri untuk berani tampil dan meningkatkan level percaya dirinya. Hal ini perlu disiapkan, untuk bersaing dengan perusahaan dunia,” tambah Nicke.
Bahkan, Direktur Utama Pertamina masuk dalam 20 Perempuan Paling Berpengaruh 2022 oleh Forbes Indonesia.
Di tingkat Internasional, Nicke Widyawati juga masuk dalam 50 Perempuan Berpengaruh di Dunia 2022 versi Majalah Fortune Internasional. Serta 100 Wanita Berpengaruh di Dunia menurut Majalah Forbes.
20% Disabilitas Menjadi Pekerja Pertamina
Selain SDM unggul, Nicke menambahkan, pihaknya juga mendukung pemberdayaan disabilitas untuk mendapatkan kesempatan bekerja di Pertamina.
Hingga akhir 2022, tercatat telah memiliki 49 pekerja disabilitas, atau naik 20% dibanding jumlah pekerja disabilitas tahun 2021.
Melalui berbagai program SDM tersebut, produktivitas setiap pekerja setara dengan kontribusi sebesar USD332 ribu atau sekitar Rp4,9 miliar. Produktivitas pekerja ini melonjak tinggi 62,43% dibandingkan tahun 2021.
VP Corporate Communication Fadjar Djoko Santoso mengungkapkan, berbagai program SDM yang dijalankan Pertamina merupakan komitmen perseroan. Dalam kebijakan Respectful Workplace Policy dan Human Right Policy.
Untuk mendorong pemenuhan Hak Asasi Manusia, menciptakan kesetaraan kesempatan pekerja melalui diversity & inclusion, meningkatkan employee engagement rate, mengembangkan kompetensi dan karir melalui talent management.
Sebagai pemimpin di bidang transisi energi, berkomitmen dalam mendukung target Net Zero Emission 2060. Dengan terus mendorong program-program yang berdampak langsung pada capaian Sustainable Development Goals (SDG’s).
KONTEN PILIHAN UNTUK ANDA
